Tu es passionné(e) par le monde de la santé ? Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique, avec des belles perspectives de croissance ?

Act for care, rejoins-nous !

Pour notre site de Saint-Jean-de-la-Neuville (76), Didactic recherche son ou sa futur(e) :

CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL H/F en CDI

🎯 Votre mission

Développer et fidéliser un portefeuille de revendeurs, distributeurs et clients privés en identifiant de nouvelles opportunités commerciales, en animant la relation client à distance et en contribuant à la croissance du chiffre d’affaires de Didactic.

🛠 Vos responsabilités au quotidien

• Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de revendeurs et distributeurs, en identifiant de nouveaux partenaires et opportunités commerciales.
• Animer la relation commerciale à distance : conseils produits, devis, relances, négociation, formation clients et suivi de la performance commerciale.
• Réactiver des comptes privés aujourd’hui peu couverts commercialement et reconquérir les clients en baisse d’activité.
• Traiter les demandes entrantes hors périmètre des commerciaux Grands Comptes afin de fluidifier l’organisation commerciale.
• Promouvoir les gammes historiques et accompagner le développement des nouvelles gammes Infection Control. 

🌟Ce que vous apportez – Savoir-faire :

• Compétences techniques : Tu as une appétence pour les dispositifs médicaux ou la volonté d’en apprendre les fondamentaux.
• Maîtrise des outils et technologies : Tu es à l’aise avec les outils spécifiques à ton domaine, notamment le Pack Office 365, les outils de gestion commerciale et le CRM.
• Compétences analytiques : Tu sais analyser le chiffre d’affaires, identifier les opportunités, les risques et les axes de développement commercial.
• Force de persuasion : Tu maîtrises les techniques de vente et de négociation, à distance comme en présentiel.
• Approche orientée client : Tu mets le client au centre de tes préoccupations, en veillant à comprendre ses besoins et à proposer des solutions adaptées.

✨ Votre personnalité – Savoir-être :

• Proactivité : Tu prends des initiatives, anticipes les besoins et cherches des solutions avant même qu’un problème n’apparaisse.
• Autonomie : Tu es capable de travailler de manière indépendante, de gérer ton temps et tes priorités sans supervision constante.
• Orientation résultats : Tu es motivé(e) par l’atteinte des objectifs, en gardant toujours à cœur l’intégrité et les valeurs de l’entreprise.
• Communication claire et efficace : Tu t’exprimes de manière concise et transparente, que ce soit à l’oral ou à l’écrit.
• Empathie : Tu sais écouter les autres, comprendre leurs besoins et voir les choses sous différents angles, que ce soit avec tes collègues ou nos clients.

🌍 Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact direct : Rejoins une entreprise dynamique où ton expertise et tes idées seront réellement valorisées.
• Environnement stimulant : Rejoins une équipe dynamique et bienveillante !
• Engagement : Travailles dans une entreprise qui place la satisfaction client et l’innovation au cœur de ses priorités.
• Partager nos valeurs : audace, authenticité, plaisir, prendre soin, responsables.

🧭 Comment nous rejoindre ?

Participe à un processus de recrutement innovant pour rejoindre nos équipes !

• Candidature : postule à l’annonce et envoie-nous ton CV pour que nous puissions découvrir ton parcours professionnel
• Entretiens : tu rencontreras un membre du service RH et ton futur(e) manager pour qu’ils te présentent le poste et puissent répondre à toutes tes questions
• Journée d’immersion : tu souhaites te projeter dans ton futur environnement de travail, nous pouvons t’accueillir une journée pour te faire découvrir nos locaux et nos équipes
• Questionnaire de personnalité : pour enrichir nos échanges et découvrir la personnalité qui se cache derrière le candidat, nous réaliserons un échange ensemble pour apprendre à mieux te connaitre !