Vous êtes passionné par le monde de la santé ? Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique, avec des belles perspectives de croissance ?

Act for care, rejoignez-nous !

Pour le secteur Grand Est, Didactic recherche son ou sa futur(e) :

RESONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL TERRAIN H/F en CDI

🎯 Votre mission

Développer le chiffre d’affaires sur la gamme Risque Infectieux en France en fidélisant les clients existants et en conquérant de nouveaux établissements de santé, tout en contribuant activement à la stratégie de développement de Didactic.

🛠 Vos responsabilités au quotidien

• Développer et fidéliser un portefeuille clients (établissements de santé publics/privés et distributeurs) sur votre secteur
• Prospecter activement de nouveaux clients et accroître la présence de la gamme Risque Infectieux sur le terrain
• Former les professionnels de santé à la gestion du risque infectieux et animer les ventes
• Analyser les performances commerciales de votre secteur et piloter votre plan d’action
• Assurer une veille concurrentielle, participer aux salons/congrès et collaborer avec les équipes internes
• Réaliser des déplacements réguliers sur votre secteur (jusqu’à 75% du temps sur le terrain avec 1 à 3 nuitées par semaine) afin d’assurer une présence terrain forte

🌟Ce que vous apportez – Savoir-faire :

• Compétences techniques : Tu as une connaissance des dispositifs médicaux et des acteurs des établissements de santé en ayant déjà exercé une fonction similaire
• Maîtrise des outils et technologies : Tu es à l’aise avec les outils spécifiques à ton domaine (CRM, Pack Office 365…) et tu sais t’adapter à de nouveaux outils
• Compétences analytiques : Tu sais analyser des données commerciales et piloter ton activité avec des indicateurs de performance
• Excellente organisation : Tu sais structurer ton activité terrain, prioriser et optimiser tes déplacements
• Compétence en formation et accompagnement : Tu es capable de former et accompagner des professionnels de santé

✨ Votre personnalité – Savoir-être :

• Proactivité : Tu prends des initiatives et développes ton secteur avec dynamisme
• Autonomie : Tu sais organiser ton activité en toute indépendance sur le terrain
• Excellentes compétences relationnelles : Tu crées facilement du lien avec des interlocuteurs variés
• Orientation résultats : Tu es motivé(e) par l’atteinte des objectifs commerciaux
• Adaptabilité : Tu es à l’aise dans un environnement terrain exigeant et en constante évolution

🌍 Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact direct : Rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise et vos idées seront réellement valorisées.
• Environnement stimulant : Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante !
• Engagement : Travaillez dans une entreprise qui place la satisfaction client et l’innovation au cœur de ses priorités.
• Partager nos valeurs : audace, authenticité, plaisir, prendre soin, responsables.

🧭 Comment nous rejoindre ?

Participe à un processus de recrutement innovant pour rejoindre nos équipes !

• Candidature : postule à l’annonce et envoie-nous ton CV pour que nous puissions découvrir ton parcours professionnel
• Entretiens : tu rencontreras un membre du service RH et ton futur(e) manager pour qu’ils te présentent le poste et puissent répondre à toutes tes questions
• Journée d’immersion : tu souhaites te projeter dans ton futur environnement de travail, nous pouvons t’accueillir une journée pour te faire découvrir nos locaux et nos équipes
• Questionnaire de personnalité : pour enrichir nos échanges et découvrir la personnalité qui se cache derrière le candidat, nous réaliserons un échange ensemble pour apprendre à mieux te connaitre !